Tutaj możesz dokonać szczegółowych ustawień w zakresie plików cookies innych niż niezbędne do prawidłowego funkcjonowania strony. Ustawiając
poszczególne narzędzia jako włączone, godzisz się, by informacje przez nie gromadzone były przetwarzane przez administratora tej strony, jak
również przez dostawców narzędzi zewnętrznych na zasadach opisanych szczegółowo w
polityce prywatności i polityce cookies.
Strona wykorzystuje pliki cookies własne w celu prawidłowego działania jej wszystkich funkcji.
Strona wykorzystuje również pliki cookies podmiotów trzecich w celu korzystania z zewnętrznych narzędzi analitycznych,
marketingowych i społecznościowych. Informacje gromadzone za pośrednictwem tych plików cookies przetwarzane są również przez
dostawców narzędzi zewnętrznych. Wybierając „Dostosuj ustawienia” możesz sprawdzić, jakie informacje wykorzystujemy oraz
skonfigurować wybrane ustawienia.
Pracodawca prosi o wypełnienie formularza w zewnętrznym systemie do którego zostaniesz przekierowany(a) po kliknięciu w poniższy przycisk:
Kontynuuj aplikowanie
prowadzenie ewidencji akt osobowych pracowników zakładu zachowując tajemnicę służbową, rekrutacja i dobór oraz właściwe zatrudnienie kadry, kompletowanie akt osobowych w oparciu o obowiązujące przepisy, tworzenie umów o prace, umów cywilnoprawnych oraz wdrażanie nowego pracownika, comiesięczne naliczanie wynagrodzenia za pracę, nagród jubileuszowych, odpraw emerytalno-rentowych oraz innych wypłat dla pracowników
(godz. pracy: 7:00 -15:00)