Strona wykorzystuje pliki cookies własne w celu prawidłowego działania jej wszystkich funkcji.

Strona wykorzystuje również pliki cookies podmiotów trzecich w celu korzystania z zewnętrznych narzędzi analitycznych, marketingowych i społecznościowych. Informacje gromadzone za pośrednictwem tych plików cookies przetwarzane są również przez dostawców narzędzi zewnętrznych. Wybierając „Dostosuj ustawienia” możesz sprawdzić, jakie informacje wykorzystujemy oraz skonfigurować wybrane ustawienia.

Czy wyrażasz zgodę na korzystanie z innych niż niezbędne plików cookies na zasadach opisanych w
polityce prywatności i plików cookies?

Mechanik dźwigów (Belgia)

2025-11-03 ID OFERTY: 1126287

Oferujemy:

  • zatrudnienie na warunkach belgijskich – belgijska umowa o pracę (nie w delegacji)
  • atrakcyjne wynagrodzenie 18 EUR brutto / godzinę
  • zakwaterowanie zorganizowane  przez Pracodawcę
  • praca w systemie jednozmianowym
  • szybki proces rekrutacji – formalności załatwione nawet w 2 dni!
  • pełne świadczenia socjalne
  • składki oraz podatki odprowadzane w Belgii przez Pracodawcę
  • możliwość pracy w nadgodzinach (jeśli opcja ta jest niedostępna – informujemy o tym)
  • możliwość rozwoju zawodowego oraz długofalowej współpracy
  • wsparcie naszych Konsultantów w koordynowaniu zatrudnienia
  • respektowane prawo do urlopu
  • nasze usługi są bezpłatne (m. in. tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w j. niemieckim lub angielskim na potrzeby rekrutacji)

Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:

  • montaż komponentów mechanicznych
  • podłączanie systemów hydraulicznych, pneumatycznych i elektrycznych zgodnie z dokumentacją techniczną i schematami
  • testowanie i dokonywanie regulacji komponentów i podzespołów przed instalacją
  • przeprowadzanie kontroli jakości i inspekcji zmontowanych części
  • wykonywanie prac konserwacyjnych i naprawczych dźwigów u klientów
  • wsparcie przy instalacji i uruchamianiu nowych dźwigów
  • diagnozowanie i rozwiązywanie awarii technicznych
  • sporządzanie szczegółowych raportów serwisowych i interwencyjnych (zużyte materiały, wykryte problemy, czas pracy itp.)

Wymagania:

  • komunikatywna znajomość j. angielskiego
  • prawo jazdy kat. B
  • doświadczenie na w/w stanowisku
  • gotowość do okazjonalnych wyjazdów służbowych

Oferta skierowana do kobiet i mężczyzn spełniających warunki rekrutacji.

Przewiń do góry